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Parc de jeux couvert · FranceAux couleurs de la chaîne Gulli, ces parcs de jeux couverts accueillent les enfants de 1 à 12 ans toute l'année, quelle que soit la météo. Vos salariés y accèdent au tarif CSE, à Aix-en-Provence et à Toulouse.

Chaque Gulli Parc réunit des espaces adaptés à chaque âge : zone d'éveil pour les tout-petits, grands parcours avec toboggans, passerelles et trampolines, mini-karting, briques géantes à construire et ateliers créatifs.
Les parents ne sont pas oubliés, avec un espace pour se poser pendant que les enfants jouent. Une sortie idéale les mercredis et les jours de pluie.
Gulli Parc Aix-en-Provence (Les Milles) et Gulli Parc Toulouse (Saint-Orens-de-Gameville), selon l'offre.
Les matinées en semaine sont les plus calmes ; le mercredi après-midi est très fréquenté.
Les chaussettes sont obligatoires pour les enfants dans les espaces de jeux.
Idéal pour un anniversaire ou un jour de pluie pendant les vacances.
L'offre apparaît dans la billetterie de votre espace avec ses conditions : billet daté ou non, période de validité, catégories d'âge. Si votre CSE subventionne les sorties, sa participation s'ajoute au tarif négocié.
Pour les enfants de 1 à 12 ans, avec des espaces séparés selon l'âge.
Les parcs d'Aix-en-Provence et de Toulouse figurent au catalogue ; les conditions exactes sont indiquées dans votre espace.
Les billets électroniques sont disponibles dans l'espace du salarié après l'achat, et envoyés par e-mail selon l'offre. Il suffit de les présenter à l'entrée.
Cela dépend de l'offre : certains billets sont valables à une date précise, d'autres sur une période. Les conditions sont indiquées sur la fiche de l'offre avant l'achat.
Vous êtes élu ou RH ?
Avec Uni-CE, vos salariés accèdent à la billetterie et aux avantages depuis leur espace. Vous fixez la participation du comité une fois, la plateforme l'applique à chaque commande et chaque dépense est rangée dans le bon budget.
Un conseiller vous rappelle sous 24 h ouvrées. Si vous préférez fixer l’heure vous-même, l’agenda est juste en dessous.
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