Jusqu'à 200 € par an et par salarié
Tous bons d'achat et cadeaux confondus, sur l'année civile : le montant est exonéré de cotisations, sans autre condition.
Deux traditions reconnues par l'URSSAF, avec des critères précis d'âge et de situation de famille. Un chèque cadeau à dépenser en mode, beauté ou sorties, dans la cagnotte numérique.
Jusqu'à 200 € exonérés par événementCagnotte 100 % numérique4,9/5 201 avis Google
La règle tient en deux temps. Le plafond de référence est de 200 € en 2026, soit 5 % du plafond mensuel de la Sécurité sociale.
Tous bons d'achat et cadeaux confondus, sur l'année civile : le montant est exonéré de cotisations, sans autre condition.
Chaque bon reste exonéré s'il est attribué pour un événement reconnu, s'il permet des achats en lien avec cet événement, et s'il ne dépasse pas 200 € par événement.
Mode, beauté, sorties : des achats en lien avec la fête.
Source : urssaf.fr, « Les prestations du CSE exonérées de cotisations sous conditions ». Uni-CE assure la traçabilité des attributions ; la responsabilité des règles d'attribution reste celle du CSE.
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Voir les cartes cadeaux →Une autre question ? Parlons-en directement.
Les femmes célibataires fêtant leur 25e anniversaire dans l'année civile, selon les critères applicables en 2026.
Les hommes célibataires fêtant leur 30e anniversaire dans l'année civile, selon les critères applicables en 2026.
En 2026, le seuil de référence est de 200 € par bénéficiaire et par événement, sous réserve du respect des critères d'éligibilité propres à chacun de ces deux événements.
Le CSE doit vérifier l'âge et la situation maritale des salariés concernés avant d'attribuer la dotation, ces critères étant plus précis que pour d'autres événements.
Mode, beauté, sorties, high-tech et maison, selon les enseignes intégrées à votre campagne.
Depuis l'espace CSE, chaque attribution est enregistrée avec un historique exportable pour votre comptabilité.
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