Vos bénéficiaires photographient leur justificatif depuis l'application. La plateforme vérifie l'éligibilité, le plafond restant et les doublons. Vous validez d'un clic, le fichier de virement se génère tout seul. Plus de tableur, plus de pile de factures au bureau du CSE.
Sur notre catalogue, la subvention se déduit au moment du paiement et personne n'avance d'argent. En dehors, il faut bien un justificatif. Le remboursement sur facture couvre exactement ce second cas, et c'est le seul endroit où il faut le déclencher.
La prise en charge s'applique au prix déjà remisé, directement dans le panier.
Le bénéficiaire paie son prestataire, dépose sa facture, et récupère la part que vous prenez en charge.
La subvention pour tout ce qui est déjà négocié, cinéma et parcs en tête. Le remboursement sur facture pour la licence de foot du gamin, la crèche et le stage de poterie, que personne ne peut mettre en catalogue. Les deux se pilotent depuis le même espace et le même budget ASC.
Le travail d'instruction, c'est ce qui décourage les CSE de proposer du remboursement. Ici, tout ce qui est vérifiable est vérifié avant que vous ouvriez le dossier : il ne vous reste que la décision.
Photo ou PDF depuis l'application, catégorie et montant pré-remplis. Il voit tout de suite ce qui lui reste sur son plafond annuel.
BénéficiaireCatégorie éligible, période de dépôt ouverte, plafond restant, doublon de facture, pièces obligatoires présentes. Les dossiers incomplets repartent vers le salarié sans vous déranger.
AutomatiqueUne liste de dossiers déjà contrôlés, avec le montant calculé. Vous validez à l'unité ou en lot, ou vous refusez avec un motif que le bénéficiaire verra.
Élu CSEVirement bancaire via un fichier SEPA prêt à déposer, ou crédit de la cagnotte du bénéficiaire sur la plateforme. Le statut passe à « Remboursé » et l'écriture est prête pour la compta.
AutomatiqueLes paramètres sont ceux de votre espace élu. Ajustez-les et regardez ce que récupère le bénéficiaire, combien de monde votre enveloppe peut servir, et si le réglage reste dans le cadre d'exonération URSSAF.
Cadre URSSAF : exonéré sans plafond de montant.
Ordre de grandeur d'une facture de la catégorie, pour visualiser le résultat.
Si la facture est inférieure à ce montant, seul le montant réellement payé est remboursé.
À gauche, le plafond annuel de remboursement par bénéficiaire. À droite, le nombre de factures qu'il peut déposer dans l'année.
Enveloppe annuelle à gauche, nombre de bénéficiaires à droite.
Ce que voit le bénéficiaire au moment de déposer
Montants de facture indicatifs, donnés comme ordres de grandeur et non comme prix catalogue. Simulation destinée à cadrer une décision budgétaire : elle ne préjuge pas du taux de dépôt réel, qui varie fortement d'une catégorie à l'autre. Seuils URSSAF applicables au 1er janvier 2026.
Chaque règle de remboursement se paramètre séparément. Vous pouvez en faire tourner plusieurs en parallèle, avec des critères différents selon la nature de la dépense.
Vous listez ce qui ouvre droit au remboursement. Le bénéficiaire choisit dans cette liste au moment du dépôt, donc il ne peut pas se tromper de case.
Exemple Licence de club, abonnement en salle, cours collectifs.
Un pourcentage de la facture, un forfait par dossier, ou la prise en charge intégrale. Le calcul est fait par la plateforme, pas à la main.
Exemple 50 % de la facture, ou 60 € forfaitaires.
Le montant maximum remboursé sur la période, tous dossiers confondus. Le solde restant est affiché au bénéficiaire avant qu'il dépose.
Exemple 150 € par an, quel que soit le nombre de factures.
Facture nominative, attestation de paiement, certificat de scolarité, licence. La demande ne part pas tant que la liste n'est pas complète.
Exemple Facture acquittée plus attestation d'inscription.
Dates de début et de fin de dépôt, et ancienneté maximale de la facture acceptée. Fini les justificatifs de l'exercice précédent qui arrivent en décembre.
Exemple Dépôt jusqu'au 30 novembre, facture de moins de 6 mois.
Qui a droit à quoi, selon des critères sociaux objectifs, et si la dépense d'un conjoint ou d'un enfant est recevable.
Exemple Taux modulé au quotient familial, enfants inclus.
Le remboursement d'une activité sociale et culturelle est exonéré de cotisations et n'a pas besoin d'être rattaché à l'un des onze événements URSSAF. Un euro dépensé par le CSE est bien un euro reçu par le salarié. Quelques prestations font exception.
L'égalité d'accès aux activités sociales et culturelles interdit de conditionner un avantage à une durée de présence dans l'entreprise, et la mise en conformité est attendue pour le 31 décembre 2026. Nos règles de ciblage ne proposent donc que des critères recevables : composition du foyer, quotient familial, nombre d'enfants à charge.
Seuils applicables au 1er janvier 2026, susceptibles d'être revalorisés chaque année. Uni-CE outille votre conformité et n'exerce pas de conseil juridique : le choix des règles et leur application relèvent de la responsabilité du CSE.
C'est le motif de refus numéro un, et celui qui fait perdre le plus de temps de part et d'autre. La plateforme les contrôle au dépôt et renvoie le dossier au bénéficiaire avant qu'il n'arrive sur votre bureau.
Le bénéficiaire est prévenu de la pièce manquante au moment du dépôt et corrige lui-même. Vous ne voyez que des dossiers instruits.
Le contrôle de doublon compare le prestataire, le montant et la date, y compris entre deux bénéficiaires du même foyer.
Chaque pièce est conservée avec sa décision, son motif éventuel et sa preuve de virement, et s'exporte en un fichier pour votre expert-comptable.
Les dossiers validés se regroupent en un fichier SEPA à déposer sur l'espace bancaire du CSE. Aucun IBAN à recopier à la main.
Des paramétrages éprouvés, à reprendre tels quels ou à ajuster à votre budget et à votre effectif.
On refusait de faire du remboursement parce qu'on savait qui allait passer ses samedis à trier les enveloppes. Là, je traite la file une fois par semaine, en vingt minutes.
Le vrai changement, c'est que les salariés ne me demandent plus où en est leur dossier. Ils voient le statut eux-mêmes, et le motif quand ça coince.
C'est le lieu de la dépense qui tranche. Sur notre catalogue, la subvention se déduit au moment du paiement : personne n'avance d'argent et il n'y a rien à instruire. En dehors, le salarié a déjà payé son prestataire, donc il faut un justificatif, une décision et un virement.
Les deux se pilotent depuis le même espace et se financent sur le même budget ASC. Voir les subventions CSE.
Non, dès lors qu'il finance une activité sociale et culturelle. Il n'a pas besoin d'être rattaché à l'un des onze événements URSSAF, contrairement aux bons d'achat : un euro engagé par le CSE est un euro reçu par le salarié.
L'exception principale concerne les services à la personne et la garde d'enfant, exonérés dans la limite de 2 591 € par bénéficiaire et par an en 2026, et toujours dans la limite des sommes réellement payées.
Une facture qui fait apparaître quatre choses : le nom du bénéficiaire ou de l'ayant droit concerné, l'identité du prestataire, la nature et la date de la prestation, et le montant réellement payé. Vous pouvez exiger des pièces complémentaires selon la règle, par exemple une licence nominative ou une attestation d'inscription.
Ces contrôles sont faits au dépôt : un dossier incomplet repart vers le bénéficiaire avec le motif, sans passer par vous.
Le CSE, toujours. La décision d'attribution est une prérogative des élus et nous ne nous substituons pas à eux. Notre rôle s'arrête au contrôle des règles que vous avez écrites et au calcul du montant.
Vous validez à l'unité ou en lot, et un refus s'accompagne d'un motif que le bénéficiaire lit directement dans son espace. Vous pouvez déléguer la validation à un ou plusieurs élus selon la commission concernée.
De deux façons, au choix de votre CSE. Soit par virement bancaire : les dossiers validés se regroupent dans un fichier SEPA que vous déposez sur votre espace bancaire, sans ressaisir un seul IBAN. Soit en créditant la cagnotte du bénéficiaire sur la plateforme, dépensable sur le catalogue.
Dans les deux cas, le statut du dossier suit l'argent, jusqu'à « Remboursé ».
Oui, si votre règle le prévoit. Vous ouvrez le remboursement aux ayants droit déclarés, et vous pouvez fixer un plafond distinct par enfant, ce qui est courant sur les licences sportives et les séjours.
Le contrôle vérifie que le nom qui figure sur la facture correspond bien à un ayant droit rattaché au compte, et le cumul se fait au niveau du foyer.
Oui, sur des critères sociaux objectifs : quotient familial, composition du foyer, nombre d'enfants à charge. Le taux et le plafond peuvent varier par tranche, et chaque bénéficiaire ne voit que la règle qui le concerne.
L'ancienneté, en revanche, n'est plus un critère recevable : l'égalité d'accès aux activités sociales et culturelles s'impose et la mise en conformité est attendue pour le 31 décembre 2026. Nos critères de ciblage ne la proposent pas.
Cela dépend de votre rythme de validation, puisque c'est vous qui décidez. Le contrôle est immédiat, la préparation du fichier de virement aussi : le délai réel est celui que vous vous fixez, en général une passe hebdomadaire ou bimensuelle sur la file d'attente.
Le bénéficiaire voit le statut de sa demande à chaque étape, ce qui supprime l'essentiel des relances.
Il prend le relais là où le catalogue s'arrête. Les CSE qui l'activent l'associent en général à ces trois modules.
La prise en charge déduite au paiement, sans avance ni justificatif.
Tout ce qui est déjà négocié, et qu'il est inutile de rembourser.
Les écritures de remboursement et l'export prêt pour la clôture.
Séjours au catalogue, à combiner avec un coup de pouce sur facture.
Choisissez directement le créneau qui vous arrange. Un conseiller vous montre Uni-CE en fonction de votre effectif, de votre budget et de vos avantages.
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